当前位置:网站首页 > 全部文章 > 正文

力学哥工赢未来”--福建分行“创新工行”微创新大赛 “创新领跑-正青春ICBC

发布时间: 2019-03-18 浏览: 230

力学哥工赢未来”--福建分行“创新工行”微创新大赛 “创新领跑-正青春ICBC

力学哥“创新领跑 工赢未来”
福建分行“创新工行”微创新大赛

活动简介
为推动我行“聚焦本源、因势革故、协同鼎新、永葆生机”创新文化传导,引导和激励全行员工投身创新实践,助力“创新领跑”战略落地,省分行将在全省开展“创新工行”微创新大赛。大赛内容微创新成果类|2017年以来,在一定范围内实 践应用,并产生实效的创新做法微创新创意类|尚未实践运用的创新方案或思路参赛对象全行 员工:
团队形式参赛|每队3-5人
至少有2名28周岁(含)以下青年成员
(福州分行、泉州分行报送不少于2个团队,其余分行至少报送1个团队)
赛程赛制
创新普及学习
(2019年整年)开展“创新工行@新金融”微课学习鼓励各行部制作推荐新金融微课,报送组委会办公室
创新创意酝酿
(2019年01月)
大赛预热,发动员工设计LOGO、海报、H5 等电子创意产品,2019年1月28日前每个队伍报送1个创意作品。
各行部团委组织青年组队认领/ 自行确定创新课题并实践
创新创意展示
(2019年02月)
展示内容:创新成果展演 / 创新创意阐述
展示形式:演讲、视频、PPT、短剧、才艺表演 展示时间:各团队展示时间控制在5-8分钟
表彰奖励

表彰不超过3个“最佳成果奖”及不超过3个“最强创意奖”(根据实际作品数量确定奖项个数)

表彰“最佳个人风采奖”“优秀组织奖”

对“最佳成果奖”第一名的队伍授予“2019年度中国工商银行福建省分行五一劳动奖状”
第一名队伍的核心成员授予“2019年度中国工商银行福建省分行五一劳动奖章”
其余获得“最佳成果奖”队伍的核心成员授予“2019年度中国工商银行福建省分行青年岗位明星”
(须符合省分行五一劳动奖状(章)的评选条件及年龄限制)
对“最强创意奖”第一名且落地实施效果好的队伍授予“2020年度中国工商银行福建省分行五一劳动奖状”
第一名队伍的核心成员授予“2020年度中国工商银行福建省分行五一劳动奖章”
其余获得“最佳成果奖”队伍的核心成员授予“2020年度中国工商银行福建省分行青年岗位明星”
(须符合省分行五一劳动奖状(章)的评选条件及年龄限制)
活动要求

加强组织领导,确保有序推进
加强过程控制,保证全员参与
遵守法律规章,不得网络传播
加强活动宣传,展示良好形象
本期责任编辑:省分行企业文化部 陈郗

TAGS: